V záujme efektívnej ochrany fyzického a duševného zdravia svojich zamestnancov a implementácie filozofie riadenia „orientovanej na ľudí“ spoločnosť Kooying úspešne absolvovala svoju každoročnú zdravotnú prehliadku zamestnancov 29. dňa na určenom mieste v rámci spoločnosti. Cieľom tejto kontroly bolo systematické hodnotenie zdravotného stavu zamestnancov a posilnenie prevencie a kontroly pracovných rizík, čo predstavuje pre spoločnosť dôležité opatrenie na uplatňovanie filozofie riadenia bezpečnosti „orientovanej na ľudí“.
Vysoká dôležitosť, starostlivé plánovanie
Vedenie spoločnosti vždy považuje zamestnancov za svoje najcennejšie aktívum a ich fyzické a duševné zdravie je základným kameňom trvalého stabilného rozvoja spoločnosti. Na zabezpečenie hladkého a efektívneho priebehu tejto zdravotnej prehliadky sa administratívne oddelenie spoločnosti dôsledne pripravovalo a plánovalo. Od prvotného kontaktu s inštitúciami a potvrdenia projektu až po plánovanie procesov na mieste a rozloženie územia boli vypracované podrobné plány s cieľom poskytnúť zamestnancom bezproblémovú skúsenosť porovnateľnú s profesionálnou zdravotníckou inštitúciou v známom kancelárskom prostredí.
Pripisujte veľký význam a nasadzujte opatrne
Vedenie spoločnosti vždy považuje zamestnancov za svoje najcennejšie aktívum a fyzické a duševné zdravie zamestnancov je základným kameňom trvalo udržateľného a stabilného rozvoja spoločnosti. Aby sa zabezpečilo hladké a efektívne vykonanie tohto fyzického vyšetrenia, administratívne oddelenie spoločnosti vykonalo starostlivé prípravy a opatrenia. Od počiatočného štádia inštitucionálneho prepojenia a stanovenia projektu až po plánovanie procesov na mieste a regionálne usporiadanie boli formulované podrobné plány, ktoré zamestnancom poskytnú bezproblémovú skúsenosť porovnateľnú so skúsenosťami profesionálnych fyzických vyšetrovacích inštitúcií v známom kancelárskom prostredí.
Dobre organizované a efektívne procesy
V deň fyzického vyšetrenia má priestor dočasného fyzického vyšetrenia kompletné vybavenie a jasné pokyny. Zamestnanci z každého oddelenia chodili v dávkach podľa naplánovaných časov a pod vedením pracovníkov na mieste postupne vybavovali evidenciu informácií a rôzne kontroly. Celý proces je usporiadaný a plynulo prepojený, čo nielen minimalizuje čakacie doby zamestnancov, ale zabezpečuje aj riadny priebeh výrobných operácií spoločnosti. Profesionálny lekársky tím funguje štandardizovaným spôsobom a má priateľský prístup, ktorý si získal jednomyseľnú pochvalu od zamestnancov.
Schválenie zamestnancami, významné výsledky
Táto centralizovaná zdravotná prehliadka na mieste bola medzi zamestnancami široko uznávaná pre jej značné pohodlie a humánne opatrenia. Zamestnanci vo všeobecnosti reflektovali, že táto iniciatíva plne preukázala hlbokú starostlivosť spoločnosti o svojich zamestnancov v prvej línii, efektívne vyriešila časové konflikty a nepríjemnosti spojené s nezávislým chodením do nemocnice na kontroly a posilnila ich pocit spolupatričnosti a súdržnosti. Mnohí zamestnanci vyjadrili, že by sa svojej práci venovali s lepším zdravím a väčším nadšením.
Nepretržitá starostlivosť o vytvorenie lepšej budúcnosti
Organizovanie fyzických prehliadok zamestnancov je dôležitou súčasťou ročnej záruky spoločnosti a starostlivosti o zamestnancov. V budúcnosti bude spoločnosť naďalej venovať pozornosť zdraviu a pohode zamestnancov pri práci, neustále zlepšovať systém zdravotného manažérstva a rôzne záruky blahobytu, aktívne vytvárať firemnú atmosféru, ktorá sa stará o zamestnancov, cení si zdravie a harmonický rozvoj a povzbudzuje všetkých zamestnancov, aby rástli so spoločnosťou s vysokou morálkou a spolupracovali na vytváraní lepšej budúcnosti.

English









